Muitos profissionais de comunicação que não necessariamente trabalham com comunicação interna, entendem essa área como algo restrito às ferramentas utilizadas para passar informação. Porém, raramente são tomados os devidos cuidados para que cada mensagem seja absorvida por todos os colaboradores e gere os resultados esperados.
O plano ideal é um estudo completo das políticas da empresa, aliado aos comportamentos e posições da liderança e um planejamento cuidadoso dos veículos, da linguagem e do layout do veículo escolhido para transmitir a informação.
Ou fator de extrema importância é pensar em cada colaborador como “peça” única e essencial para a organização. É precioso aliar as mensagens que dizem respeito aos interesses da organização com informes sobre assuntos relacionados ao cotidiano, à vida fora da empresa, como dicas de saúde, de turismo, de gastronomia, etc.
Autoras: Fernanda Wolf e Renata Torres
0 comentários:
Postar um comentário